![]() |
|
|
|
|
|
| Online search for Professionals | Post your Project | Info | Login | en | nl |
Candidate search forCurriculum VitaeInterim manager / consultant: 76836Available from (d/m/y): Request availability CV geschreven in de taal: Dutch Find similar resumes interimmanager, trainer en coachWerkervaring interimmanagerAdvies projecten;- Onderzoek naar impact wet participatie, opzet leerwerkbedrijven door overkoepelende aansturing vanuit diverse businessclubs. - Ontwikkeling self assessment toolbox voor reintegratietrajecten. Doel voor zelfinzicht, zelfvertrouwen, personal branding en het stimuleren actie gerichtheid. - SPIL ( spiritueel platform innerlijk leiderschap). Ontwikkelen van gezamenlijke diensten (trainingen en coaching) gericht op middelgrote en grote organisatie op het gebied van gezondheidsmanagement. - Formuleontwikkeling (pmc) arbeidsbemiddeling voor Het Zonnehuis in Loenen. Opdracht: na overlijden van de eigenaar opnieuw vaststellen van zinvolle producten en diensten die binnen deze accommodatie kunnen worden gegeven door derden. Training; - Trainer bedrijfstrainingen ROC Twente, ROC Midden - Blokker hoofdkantoor, retailtrainingen aan medewerkers die een mbo diploma willen behalen en doorwillen groeien naar de functie van assistent bedrijfsleider. Gericht op attitude en verkoopskills, marketing en verkoop - Organisatie en begeleiding workshop “Dienend Leiderschap” te Loenen. - Sollicitatietrainingen en begeleiding in de praktijk - PTC+, retail en communicatie in Ede. Gericht op de “groene branche”, zoals tuincentra en bloemisterijen. Trainingen: presentatie, arbozorg, verkoop, winkelverzorging en klantgericht werken op mbo niveau 2 t/m 4. - Organisatie en begeleiding themabijeenkomst “Servant Leadership” te Loenen - Organisatie en begeleiding workshop “the Essence of Leadership” te Loenen - Gemeente Bronckhorst: training facilitaire dienst m.b.t. samenwerking en eenheid van dienstverlening. Dit naar aanleiding van fusie van 5 gemeenten en hieruit voortkomend een gebrek aan nieuwe identiteit en verschil in normen en waarden. - Ontwikkeling van nieuwe trainingsmodules, maatwerkopdrachten op het gebied van management, leiderschap, talentontwikkeling en communicatie. Ad Interimwerkzaamheden; - Strategisch HRM advies; beleidsontwikkeling op het gebied van competentiemanagement en W&S voor een nieuw hotel in Doesburg. - Kwartiermaker-interimmanager Hoofd Accommodatiebeheer gemeente Harderwijk - Ontwikkelen van een competentiemanagementboek voor een onderwijsinstelling - Adviesplan voor sociale innovatie voor een beursgenoteerde organisatie in de achterhoek - Managementbegeleiding landenteam Zambia v.w.b. organisatie, aanpak en teambuilding ter voorbereiding van WKvoetbal u 20 in Canada. Coaching; - Re-integratie coaching; begeleiding van medewerkers bij langdurig verzuim naar passend werk waarbij de interventies gericht zijn op het versterken van persoonlijke en sociale vaardigheden. - Coaching van medewerkers met ADHD. Begeleiding die structuur aanbiedt in werk & privé. - Loopbaancoaching; inzicht en bewustzijn van willen, kunnen en doen. Accent op mission drives. - Competentiegerichte coaching; coaching als HRM instrument ter ondersteuning van POP’s en Functionerings- en beoordelingsgesprekken. - Integratieve coaching; gericht op Body, Mind and Spirit bewustzijnsniveau. Balans brengen vanuit bewustzijn. - Schaduwmanagement; begeleiding van startende managers en managers in veranderingstrajecten. Opleiding interimmanager2006 – 2008Masteropleiding HRM Saxion Hoge School (2e jaars), Deventer Leergang Coaching voor Professionals; School voor coaching, Leiden. 2002 - 2004 Management development course Bestuursacademie incompagny training MT Wisch 1999 - 2002 HBO Facility management, Hoge school Diedenoort te Wageningen 1998 - 1999 Post HBO Securitymanagement Haagse Hoge school (register security expert) 1997 - 1998 Senior Facility manager FMH te Amersfoort, Vastgoedopleiding SOM/NVM 1996 - 1997 Nima A (geen diploma), Win-Win onderhandelen en professioneel opdrachtgeverschap, inkooptraining NS Stations. 1990 - 1995 Diverse interne opleidingen gericht op kantoorautomatisering, adviseren, leidinggeven, kwaliteitszorg, klantgericht werken en besluitvorming (Kepner en Tregoe). 1989 - 1990 Hoger kader Schoonmaak Bouwcentrum Rotterdam 1986 - 1987 Midden kader Schoonmaak Bouwcentrum Rotterdam 1983– 1986 MBO-CD (civiele diensten) te Doetinchem 1976 - 1983 MAVO-D en vooropleiding dansacademie te Arnhem Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetentiesBij hectiek: rust, en orde in chaos brengen.Bij vastgelopen relaties/processen: in beweging brengen en zin en betekenis geven. Kunnen managen maar vooral (coachend) leiden Kunnen richten, inrichten en verrichten Conceptuele denker en creatieve oplossingsgerichte doener Communicator, inspirator, trainer en coach Talenkennis interimmanagerNederlands okDuits en Engels redelijk interimmanager, trainer en coach |
|
Flexmanager.NL -
Flexmanager.BE -
Flexmanager.UK -
Flexmanager.FR -
Flexmanager.DE
© Copyright Flexmanager All Rights Reserved. 08.02.2012 |