Flex Manager
21219 interim professionals
21219 professionals

 Select

Find similar resumes

Bedrijfseconoom

Bedrijfseconoom

Werkervaring interimmanager

1999-heden Dynamis ABC Vastgoedmanagers Holding BV
2000-heden Controller
Taken en verantwoordelijkheden:
Verantwoordelijk voor het opzetten en implementeren van een Management Informatie Systeem, het opstellen van procedures en werkwijzers voor het vastgoedmanagement systeem (REMS). Begeleiden en aansturen van de financieel verantwoordelijke functionarissen bij de 8 regiokantoren van DAV. Adviserende functie Holding directie.
1999-2000 Project manager speciale projecten
Taken en verantwoordelijkheden:
Diverse adviserende en ondersteunende werkzaamheden voor de holding directie. Betrokken bij de keuze en de implementatie van automatiseringssystemen. Het in kaart brengen en beschrijven van de werkprocessen binnen de organisatie.

1992-1999 Boer Hartog Hooft BV
1996-1999 Business Unit Manager afdeling vastgoedmanagement
Taken en verantwoordelijkheden:
Verantwoordelijk voor een accountgerichte vastgoedmanagement afdeling (30 personen), belast met het beheren van meer dan 11.000 woningen.
Verantwoordelijk voor de planning en verdeling van de werkzaamheden. Het begeleiden en beoordelen van in totaal 30 personen, bestaande uit administratief personeel (6), technisch managers (6), portefeuille administrateurs (4), verhuur medewerkers (6), accountmanagers (4), en secretaresses (4).
Onderdeel uitmakend van het Management Team verantwoordelijk voor de aansturing van Boer Hartog Hooft Vastgoedmanagement (totaal 80 werknemers).
1994-1996 Business Unit Manager afdeling vastgoedmanagement
Taken en verantwoordelijkheden:
Verantwoordelijk voor een accountgerichte vastgoedmanagement afdeling (15 personen), belast met het beheren van commercieel onroerend goed, woningen, winkels en Verenigingen Van Eigenaars.
1992-1994 Controller Boer Hartog Hooft Holding BV
Taken en verantwoordelijkheden:
Verantwoordelijk voor het opzetten en implementeren van een Management Informatie Systeem, het beoordelen en aanpassen van de Administratieve Organisatie, het opstellen van de jaarrekening en diverse management rapportages, adviserende functie holding directie, salarisadministratie, interne controle, onderhouden contacten met accountants t.b.v. van de controle van de jaarrekening, betrokken bij de keuze, en bij de begeleiding van de implementatie van nieuwe automatiseringssystemen.


Opleiding interimmanager

1985-1991 Economie, De Vrije Universiteit te Amsterdam
Variant: Algemene bedrijfseconomie
Vakken: Financiering I, Financiering II, Kosten en Winstvraagstukken I, Kosten en Winstvraagstukken II, Organisatie en Leiding I, Marktkunde I, Beslissingsondersteundende systemen, Technologie economie.
Stage: Lumiance te Haarlem; inventariseren en stroomlijnen interne informatievoorziening.
1979-1985 VWO, Keizer Karel College te Amstelveen
Vakken : Nederlands, Engels, Wiskunde, Natuurkunde, Scheikunde, Geschiedenis, Economie

Cursussen/Seminars
Effectieve functioneringsgesprekken, diverse seminars/ cursussen vastgoedmanagement,
diverse seminars/ cursussen onroerend goed, diverse cursussen ondernemingsraad, diverse seminars belastingwetgeving


Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Analytisch, Communicatief vaardig, Teamspeler

Talenkennis interimmanager

Engels goed, Duits redelijk

Overig

Grote affiniteit met automatisering, Kennis van een groot aantal software-applicaties en besturingssystemen.

 Select

Candidate search for

interimmanagementPaste your project description here