Flex Manager
21219 interim professionals
21219 professionals

 Select

Find similar resumes

Senior Consultant Logistiek

Senior Consultant Logistiek

Werkervaring interimmanager

2005 - heden Eigen bedrijf Zeist

Functie: Directeur

Leidinggeven Eigen bedrijf

Projectmanagement, consultancy, implementaties voorraadbeheer systeem:
• Koninklijke Gazelle;
• Koninklijke Martensgroep;
• Artitec;
• UPC;
• Market Grounds.

Logistiek advies supply chain management en netwerkoptimalisatie:
• Cristal.

Projectmanagement en implementaties Warehouse Management Systeem Davanti:
• Müller Fresh Food Logistics;
• Partner Logistics Europe;
• Jan Linders.

Commerciële- en producttrainingen internet, telefonie KPN callcenter medewerkers.



2000 - 2004 Quintop Management Consultants Gouda

Functie: Senior consultant

• Projectmanagement en implementaties Warehouse Management Systeem:
• Opdrachtgever Fujitsu Services (zie Fujitsu Services 1998 – 2003).

• Business analyse en consultancy frontoffice applicaties:
• HRM afdeling ABN AMRO (“zonder omwegen”);
• Waterschapsbedrijf Limburg;
• Verzekeringsmaatschappij Royal Nederland (Allianz).

• Ontwikkeling HR planning- en management IT tools:
• Planning, forecasting tool uitstroom personeel ABN AMRO;
• HR management tool Stater;
• Forecasting van personele bezetting callcenters.

• Ontwikkelen en doceren van diverse trainingen:
• Ontwikkeling trainingsprogramma ABN AMRO (Young Professionals);
• Ontwikkelen trainingen Fujitsu Services WMS systeem;
• Doceren trainingen Fujitsu Services;
• Doceren commerciële en technische trainingen callcenters SNT.

• Business analyse ICT architectuur voor de Plantenziektenkundige Dienst van het ministerie van LNV.

• Business analyse elektronische gegevensuitwisseling buitendienst-medewerkers van de Plantenziektenkundige Dienst van het ministerie LNV.



1998 – 2003 Fujitsu Services Maarssen

Functie: Interim senior consultant

• Projectmanagement en implementaties Warehouse Management Systeem:
• Supermarkt: Jan Linders;
• Installatie systemen: Niko (België);
• Bloemenveiling: Aalsmeer;
• Logistieke dienstverleners: Vopak, TDG, Hays, Ploeger, Portena,
Huybregts, TCG, Snel;
• Productiebedrijven: Rexam, Fuji;
• Handelsonderneming: AGU;
• Academisch ziekenhuis: Nijmegen;


1998 – 2000 Orga Info Advies en Management Woerden

Functie: Senior consultant

• Projectmanagement en implementaties Warehouse Management Systeem:
• Opdrachtgever Fujitsu Services (zie Fujitsu Services 1998 – 2003).

• Business analyse logistieke afhandeling “de Fritesspecialist”.


1994 – 1998 Tuynman bv Almere

Functie: Bedrijfsleider (adjunct directeur)

• Bedrijfsleider en mede-eigenaar van constructiebedrijf (ca. 16 man).


1992 – 1994 Nederlandse Spoorwegen Utrecht

Functie: Projectleider.

• Projectcoördinatie renovatie fase 7 onderhoudswerkplaats Haarlem.

• Diverse industriële projecten onderhoudswerkplaatsen.


1990 – 1991 Militaire dienstplicht Leusden

Functie: Reserve officier academisch gevormd (ROAG), eerste luitenant

• Hoofd bedrijfsafdeling Tankwerkplaats.


1990 – 1991 Instituut voor Bedrijfswetenschappen (IBW) Utrecht

Functie: Docent

 Traingen: Logistiek management, kosten en opbrengstenanalyse en statistiek.


1989 – 1990 Gusto Engineering Schiedam

Functie: Afstudeeropdracht


Opleiding interimmanager

Opleiding
Technische Universiteit Delft
Ingenieur Werktuigbouwkunde (ir. 1990)

Technische Universiteit Delft
Propedeuse Bouwkunde (1984)

Vakopleidingen
Vakgroep: Transporttechniek, Transportsystemen en Logistiek;
Projectmanagement;
Communicatie vaardigheden;
NIMA A;
Acquisitie training voor professionals;
Diverse logistieke trainingen;


Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

De ervaring ligt voornamelijk in het leiden van complexe IT gerelateerde projecten in de logistiek. Met name op het gebied van: voorraadbeheer, forecasting, supply chain management en warehouse management systemen. Werkzaamheden zijn: projectmanagement, procesanalyse, consultancy, training en advies. Competenties zijn: intergraal werken in teamverband op alle niveaus. Aansturen, begeleiden, coachen, trainen van medewerkers en klanten. Overige sterke punten zijn: ondernemend, nuchter, analytisch, stressbestendig, zelfstandig, creatief, weet prioriteiten te stellen, pragmatisch en organisatiekundig. De samenwerking met opdrachtgevers is plezierig, klantgericht, betrouwbaar, initiatiefrijk en resultaatgericht.

Talenkennis interimmanager

Nederlands, engels

 Select

Candidate search for

interimmanagementPaste your project description here